Chu Anh Pham
Argent

Le Club Med a déjà signé une lettre d'intention pour confirmer son intérêt de s'implanter au Massif de Charlevoix. Toutefois, il faudra attendre quelque part en 2013 pour connaître la décision finale.

Présentement, le Club Med cherche à s'implanter en Amérique du Nord, mais évalue quatre sites : trois aux États-Unis (Californie, Utah, Colorado) et un au Canada (Charlevoix).

De passage à Montréal pour rencontrer les journalistes, le président-directeur général du Club Med, Henri Giscard d'Estaing, a affirmé que le marché de l'Amérique du Nord était en développement et que la demande était au rendez-vous pour le ski et les formules tout inclus.

Selon lui, la force du site de Charlevoix est l'équipe «remarquable» derrière ce projet, et a souligné que le handicap était de faire rayonner Charlevoix comme une destination internationale.

Trois principaux facteurs sont considérés pour la sélection du site : l'accessibilité internationale, la qualité du domaine skiable et la capacité de développer des produits d'été.

Si le site du Massif devait être retenu, le Club Med vise une ouverture pour 2015 ou 2016.

La valeur des investissements pourrait varier entre 80 et 100 millions de dollars. Au moins 400 emplois seraient créés.

La direction du Club Med demeure optimiste, même si elle a souligné une petite faiblesse concernant le projet du Massif de Charlevoix.

« Je ne dirais pas la faiblesse, mais c'est une destination à créer sur le plan international. Je suis particulièrement attaché à l'idée que le Club Med puisse s'implanter le moment venu au Québec », a indiqué le grand patron du Club Med

Même si la nouvelle n'est pas confirmée pour le Massif de Charlevoix, la direction du Club Med avait quand même de bonnes nouvelles à annoncer puisque, à partir de l'été prochain, le Club Med compte offrir aux familles canadiennes la possibilité de voyager gratuitement avec les enfants de moins de quatre ans.

L'entreprise mise beaucoup sur les voyages en famille. Et de plus, le Club Med a l'intention d'augmenter considérablement le nombre de guides, ce qu'on appelle communément les G.O.. Et on croit, au Club Med, que les Québécois auraient de bonnes opportunités pour ces emplois.

« On dit toujours que les Québécois sont des G.O.. La gentillesse, le multiculturalisme, le sens du service, la liberté, toutes nos valeurs sont extrêmement ancrées dans les gênes du Québec », a indiqué Xavier Muffragi, PDG, Club Med Amérique du Nord.